历年的考试安排变化不大，没有什么刻意的安排，反正就是专业课跟公共课杂在一起
如果谈就业，学了“劳动与社会保障”要么就考公务员，（估计危险），要么就做人事，这也是个比较烦的差使（当然，没有不烦人的工作）。 最好学与你目前的专业相关的本科。 一是因为你读的这个专业，目前的就业还是可以的，又属于基础性的行业，不
人力资源管理(一)是必考课，不能替代。 这门课我也考过，很好过的。
你是报的人力资源管理吧？劳动与社会保障是沟通课，也就是说是卷面成绩+老师给分的模式，三百块一门免考如果是真的话那很便宜了，不算很坑。
本专业共设置10门课程和毕业论文 1、毛泽东思想概论（2）； 2、马克思主义政治经济学原理（3）； 3、英语（二）（14）； 4、管理系统中计算机应用（3）管理系统中计算机应用（实践）（1）； 5、劳动和社会保障法（8）； 6、劳动经济学（8）； 7
劳动与社会保障专业的毕业生，大部分人都从事人事工作，也有些在事业单位。看你以后想干什么了，如果是想进企业，那肯定是人力好些，如果做社会工作和政府工作的话，劳动与社保就很好了，尤其是本专业的硕士，国家现在非常重视这一块。
自考和社保没有关系 自考报名需要带身份证 毕业证 银行卡或现金即可 希望回答能够帮助你 你也可以追问
课程如下 3707 毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想概论 3706 思想道德修养与法律基础 0341 公文写作与处理 3312 劳动和社会保障概论 3313 劳动与社会保障法制建设 3314 就业与培训 3315 劳动关系 3316 养老保险 3317 失业保险 3318 医
专业名称：劳动和社会保障（专科） 课程代码 课程名称 教材名称 出版社 版本 作者 00001 马克思主义哲学原理 马克思主义哲学原理 经济科学出版社 1999年版 赵家祥 00002 邓小平理论概论 邓小平理论概论 中国财政经济出版社 1999年版 钱淦荣 0000
主干学科：管理学、经济学、社会学、社会保障方面的专业课程 主要课程：管理学原理、西方经济学、人口学、社会学、财政学、社会保障学、劳动经济学、基础会计、 公共政策、社会保障国际比较、劳动法与社会保障法、社会保险学、社会救助与社会福
