自考本科很多企业不承认是怎么回事？自考文凭社会承认吗？小编整理了以下相关答案，为大家扫除疑惑。
自考本科很多企业不承认是怎么回事
用人单位先入为主有偏见
许多世界500强公司只要海归和985，连211都是当替补考虑。在这些用人单位的眼里，高等教育学历划分为三等九级。首先是全日制高校学历。招聘实践中默认的顺序为TOP2、华五、C9，接下来才是其他985高校、211高校，二本高校、专科高校。其次是其他国民教育系列。包括自考学历、成教学历、网教学历、函授学历等。他们认为，能够通过高考考入不同层次的高校就读，代表着这个人的天赋、习惯和学习能力，应当更看重一些，而非全日制高等教育学历虽然国家承认学历，但取得者往往是半路出家，基础不够扎实。但是这些公司仅是少数岗位针对学历有严格需求，而这种对于技术层次要求高，逻辑思维强的尖端岗位也毕竟很少，我们在求职过程中也主要是针对普通生物企事业单位招聘，因此也不需要有这些顾虑。
自考文凭社会承认吗
其实影响就业问题的因素是很多的，客观的主观的，相信大家考取自考本科证的目的其实也就是为了让我们的学历可以跟的上社会的发展，在需要学历的时候我们可以拿出国家承认的学历。
不可否认的是即便自考本科学历和普通本科学历在规定上是由同等效力的，但在社会上或多或少还是对成人学历有歧视现象，如果从这方面来看的话自考本科学历相比较而言的话是不算好就业的。但是我们抛开与普通本科相比这个问题来看的话，自考本科的含金量也是非常高的，近年来国家对于自考的重视程度逐步加深，考试纪律和考试规定也在不断的完善，而且拥有自考本科学历在报考公务员、考研等国家考试中可以达到基本的报考要求，这要比统招专科学历的机会多的多，当然也可以使用自考本科学历来增加就业几率。
另外，对于企业承不承认自考学历这个问题，从上我们就可以看出，其实社会对于自考学历的承认度是越来越高的，自考本科学历国企或者事业单位绝对是承认的，这在企事业单位招聘的时候我们也可以看出来。外企或者是私企的话可能承认度低一些，因为私企招聘更为看重的是能力，是可以带给企业的效益，其实这点对于统招学历毕业面试也是一样的，主要看能力能不能适应相关岗位，因此最关键的还是自身能力的问题。
自考本科有哪些优势?
①就业本科学历比专科学历找工作的优势显而易见，专科学历，无形之中将丧失许多理想的工作机会。当然，高学历并不必然能事业成功，许多没有学历的人一样创业很成功，但当今社会通常学历越高工作机会越多，上升空间越大，发展速度越快。
②人事改革许多单位(尤其是国家机关和事业单位)提拔干部、竞选领导基本条件都是本科以上学历，即使自己完全可以胜任，却没有竞选资格，机遇摆在面前却抓不住，在职人员若在规定年限拿不到本科及以上，在人事改革中会直接导致下岗，即专科以下即使找到工作，在以后的工作中可能面临下岗失业的危险。
③考公务员因为公务员工作稳定，所以许多人都想做公务员，而人事部规定，公务员岗位需要通过公务员考试，而大多数公务员岗位都要求本科以上才有资格报考，通常只有基层和艰苦的工作岗位留给专科一部分。
④所有单位职称的评定，如今各类职称评定几乎都与学历挂钩，在评定高级职称时专科以下基本上没有机会，而许多的单位的主管领导几乎都是由高级职称的人担任的，没有高级职称会丧失许多当主管领导的机会，而没有本科，又会丧失评高级职称的机会。
