报考人力资源管理师资格证培训，不但可以提升自己的能力，还可以经过考试的检验，让自己收获颇丰。可是，报考人力资源资格证考试之后，您知道人力资源资格证考试考些什么吗? 人力资源资格证考试内容： 1、人力资源基础理论知识：包括劳动法、劳
人力资源管理专业考试科目少，6门课程为非笔试课程，学习时间灵活，工作学习可以兼顾。学制短，最快1年考完。专升本不限专业，不加考课程，不考高数，易学易通过。北京大学教授师资力量强，考前重点辅导，确保高通过率。 参考资料：http://zhaop
不难，只要你自己爱学。大概14门课，老师会上课的（集中辅导）
人力资源管理自考本科专业没有令人生畏的高等数学，英语也可以换考，再加上华师老师的精心辅导，相信你会顺利完成学业的。
人力资源属于偏文科类的，不会很难，如果你基础不好的话可以报读自考助学班的，有老师上课辅导
选一个好的学校，担心的不是能否毕业，而是如何享受大学生活，如何锻炼自己的综合素质。 一般而言，报读此专业是主考院校的学校比较好过。主考学校由省考委选择专业师资力量较强的全日制普通高等学校担任。主考院校在自学考试工作上接受省考委的
我本身也是考过人力资源管理的自考本科 你所列的那些可以分为两大类：专业课程和公共课程 1、专业课程：3 00041 基础会计学 6 00054 管理学原理 7 00182 公共关系学 8 00800 经济学 9 06088 管理思想史 10 06089 劳动关系与劳动法 11 06090 人员
没有那么难 只要肯努力学 肯付出 就都能考过 希望回答能够帮助你 你也可以追问
