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广东人力资源管理考试自考 广东自考人力资源本科

   日期:2024-09-29 22:19:24     来源:百业网    作者:百业网    浏览:21437    
【摘要】中国近代史纲要 英语(二) 公共关系学 管理系统中计算机应用 管理系统中计算机应用(实践) 经济学 管理学原理 基础会计学 管理思想史 劳动关系与劳动法 人员素

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中国近代史纲要 英语(二) 公共关系学 管理系统中计算机应用 管理系统中计算机应用(实践) 经济学 管理学原理 基础会计学 管理思想史 劳动关系与劳动法 人员素质测评理论与方法 薪酬管理 工作分析 人力资源开发与管理

自考本科人力资源管理专业 只要考过专业的所有科目考试即可毕业 一般60分及格即可 希望回答能够帮助你

自考是省自考办把省开设的所有自考专业分成若干部分,分别分配给当地省几个有主考能力的大学,所以说一个自考专业,一般会有一个主考院校,个别专业会有两个主考院校。 自考是选专业的问题,不是选主考院校的问题。不论主考院校是哪个,自考的文

广东自考人力资源管理独立本科段的主考院校为:华南师范大学, 考试科目为:必考课11门56学分;选考课4门28学分;加考课5门24学分。 自考考试相关问题可详询。

广东人力资源管理主考学校是华南师范大学。 广东省自考人力资源管理本科专业政策问答: 1、 我省自学考试人力资源管理本科专业是哪年开考的? 答:2000年春在全国首次开考。 2、 人力资源管理本科专业有一些什么特点? 答:人力资源管理本科专业

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一、专业介绍 本专业培养符合经济发展趋势和社会所需要的新型国际化人才,培养具有坚实的人力资源管理理论基础,掌握人力资源管理理论与技术方法,具有人力资源管理能力,毕业后主要在企、事业单位及政府部门从事人力资源管理等相关工作的高素质专门

人力资源管理自考专科课程设置:思想道德修养与法律基础,毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想概论大学语文,高等数学(一),政治经济学(财经类),经济法概论(财经类)计算机应用基础计算机应用基础,管理心理学,社会保障概论,人力

可以不用选英语(二)的,既然是选考,那就是可选课不选的。想报自考人力资源管理专业吗

人力资源管理考试则分为“理论知识”、“技能操作”和“综合评审”。“理论知识”的题型是单项、多项选择题;而“技能操作”考核的题型包括计算分析题、案例分析题和方案设计等;“综合评审”是包括论文和论文答辩。考试内容涉及企业人力资源规划、招聘与配

 
 
 
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