人力资源管理、工商企业管理两个专业都可以，很多科目都是一样的，同属于管理类科目，报考难易度也差不多。 工商企业管理专业旨在培养具有管理学、经济学、会计学等基本理论，具备从事工商企业的采购、销售、物流等实际工作的基本能力和技能，具
一、人力资源管理专业 业务培养目标： 业务培养目标：本专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专门人才。 业务培养要求：本专业学生
人力资源管理和工商管理虽然都是管理专业，但各有侧重，人力资源管理更加倾向于行政管理，而工商管理更加倾于经济管理 。个人以为，应综合您现有基础（如专业、学校、性格等）、优势特长及个人未来打算，理性分析，全面评估后确定。如果您非常理
以我的经验来，在创业这么多年，女生在人力资源这块是比较发展的，我建议女生最好还是考人力资源好些
1. 人力资源是当前热门学科之一，而我们现在所说的人力资源并不是过去简单的人事工作，如今招聘、培训、考核、企业文化等等都是其涵盖的内容。社会各个层面对人力资源的重视也是前所未有的，特别是人力资源方面的人才，更令一些企业求贤若渴。所
答： 这三个专业中，工商管理专业最实用、最受欢迎。 高中数学成绩70分及以上的，学线性代数和概率论能通过，但需要你努力学。 祝你成功！
朋友你好，根据你的问题，我的回答如下： 1.人力资源管理和工商管理这两个专业，都是顺应时代发展的两个不错的专业，哪一个好考需要你向未来所报的学校去帮你作答会更准确，因为他们主要做这方面工作，对于毕业率会有相应的数据统计，若要咨询也
选择自己更想学的 毕竟兴趣是最好的老师 有兴趣学起来也容易 希望回答能够帮助你 你也可以追问
看你自己的兴趣爱好和发展方向了 你可以详细对比一下这两个专业的课程设置，感觉一下难度
我是人力资源管理的学生哦。他们两个虽然都是管理类，但是我们学校是工商管理更好，系更大，当然分数要求也更高。人力资源管理在中国的发展年数也少，现在也不怎么成熟，虽然工作蛮好找的，但是毕竟还没有很受重视。至于我们人力资源管理领域就
