人力资源管理自考科目: 1、中国近现代史纲要; 2、 马克思主义基本原理概论; 3、英语(二); 4、管理系统中计算机应用; 5、管理系统中计算机应用(实践); 6、现代管理学; 7、组织行为学; 8、公共关系学; 9、 行政法学; 10、劳动关系学
人力资源管理专业自考要考的内容包括以下几个方面: 1、公共课程方面:《思想道德修养与法律基捶、《毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想概论》、英语(一) 2、专业课方面:《人力资源管理》、《经济法概论》、《劳动与社会保障概论》
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1、马克思主义基本原理概论 2、劳动社会学 3、组织行为学 4、社会保障学 5、现代公司管理 6、现代企业人力资源管理概论 7、人力资源统计学 8、现代人员测评 9、人事管理学 10、工作岗位研究原理与应用 11、英语(二) 12毕业论文 13、宏观劳动力置
人力资源管理考试科目: 1. 03708 中国近现代史纲要 2.03709 马克思主义基本原理概论 3.00015 英语(二) 4. 00051 管理系统中计算机应用 5. 00052 管理系统中计算机应用(实践) 6.00107 现代管理学 7.00152 组织行为学 8.00182 公共关系学 9.00
序号 课 程 代 码 课 程 名 称 学分 课程类别 考试方式 001 3709 马克思主义基本原理 4 必考 笔试 002 0015 英语(二) 14 必考 笔试 003 8403 劳动社会学 6 必考 笔试 004 0152 组织行为学 5 必考 笔试 005 8404 社会保障学 6 必考 笔试 006 84
03708中国近现代史纲要 2 笔试 必考 中国近现代史纲要 王顺生 李捷 高等教育出版社 2008年版 2 03709马克思主义基本原理概论 4 笔试 必考 马克思主义基本原理概论 卫兴华 赵家祥 北京大学出版社 2008年版 3 00015英语(二) 14 笔试 英语(二)
你好,自考专业课程设置可以网上直接按照自考地区搜索查询,也可以到省教育考试院自考下查询专业设置、报名报考、考试流程。普通自考自考专业与学校都是一一对应的,也是都按照专业考试计划来考试。助学自考,是由学校负责的,一般都是各普通高
三级人力资源管理师的获取为找工作提供了强大的助力,人力资源管理这个行业在现如今是火爆的,每一个企业都需要对人才的合理利用,因此每一个企业都需要专业的人力资源管理师,三级人力资源管理师正是解锁进入人力资源行业第一把好钥匙。报考三
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