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自考企业劳动工资管理真题 企业管理概论自考真题

   日期:2024-07-08 07:22:09     来源:百业网    作者:百业网    浏览:9527    
【摘要】C019·00166(专卡) 绝密★考试结束前 四川省2019年4月高等教育自学考试 注意事项: 1.本试卷分为两部分,第一部分为选择题,第二部分为非选择题。

C019·00166(专卡) 绝密★考试结束前 四川省2019年4月高等教育自学考试 注意事项: 1.本试卷分为两部分,第一部分为选择题,第二部分为非选择题。 2.应考者必须按试题顺序在答题卡指定位置上作答,答在试卷上无效。 3.涂写部分、画图部分必须使

00166 企业劳动工资管理 江苏省自主命题

建议考北京交通大学人力资源管理专业。 希望采纳

薪酬管理复习题一一、单项选择题(20分)1.不属于浮动工资的是(A)A.基本工资B.绩效工资c.激励工资D.加班工资2.国内学者认为的员工福利概念,广义上包括的层次是(A)A.3个B.4个C.5个D.6个3.需要寻找标杆企业的薪酬类型为(B)A.领先型B.跟随型C.滞后

郑州 考试 书店啊 自考办也肯定有卖的呀 往自考办打个电话他们就会告诉你的

看你是什么样的自学考试,如果是在学校里就读的那中全日志自学考试的话应该不可以,我自己就是在读自考,一般情况下都是学校会统一给学生报名,学生只要按学校的安排打每次要考试的科目学习好了,到考试时间就直接去参加考试就行了,自己去报下

2009年7月份自考《劳动法》试题及答案一、单项选择题(本大题共20小题,每小题1分,共20分)在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。错癣多选或未选均无分。1.下列社会关系中,属于劳动法调整的是

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全国2010年10月自学考试劳动关系学 课程代码:03325 一、单项选择题(本大题共20小题,每小题1分,共20分) 在每小题列出的四个备选项中只有一个是最符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。错癣多选或未选均无分。 1.在劳动关系的称谓中,

1、一般大专有15门课左右,必须要把所有的课程都考及格才能申请毕业。 2、自考的难度比较大,是所有成人教育长最难的,但含金量也是最高的。

 
 
 
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