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江苏自考人力资源管理教材

   日期:2024-07-07 21:53:27     来源:百业网    作者:百业网    浏览:32889    
【摘要】认真看书自学,通过这个专业课程的考试是正常的。自考要这个专业的课程都考完,才毕业,哪几科重要性的比较的相对意义不大,说白了,反正都要考出来的。 哪几科比较难过,

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认真看书自学,通过这个专业课程的考试是正常的。自考要这个专业的课程都考完,才毕业,哪几科重要性的比较的相对意义不大,说白了,反正都要考出来的。 哪几科比较难过,也是因人而已的,一般这个专业中涉及经济学类、计算机类的知识的课程相比

你好!!! 靠自己那么当地自考办报名,流程:自考报名选考科目——预订或买教材(书)——拿到书,自己看书学习——按期参加考试——全部课程考出——申请毕业——拿到专科、本科学历。这样学习形式的自考的费用相对低廉的,报考。自考每科几十元左右,加上

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1 03706 思想道德修养与法律基础 政治课 2 笔试 2 03707 毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想概论 政治课 4 笔试 3 00012 英语(一) 文化基础课 7 笔试 是 4 10018 计算机应用基础 文化基础课 4 非笔试 5 00042 社会经济统计学原理 专

06090 人员素质测评理论与方法 南京大学编 自学教材 本课程使用教材为:《人员素质测评》(第二版),(中)肖鸣政 (英)Mark Cook编著,高等教育出版社,2007年版8月第2版。

人力资源管理专业独立本科课程设置: 公共课: 毛泽东思想概论 英语2 日语2 俄语2 专业基础课: 公共关系 管理系统中计算机应用 管理系统中计算机应用(实践) 经济学 管理学原理 基础会计学 专业课: 管理思想史 劳动关系与劳动法 人员素质测评

1.直接去自考办买 2.到自考办网站上订购(登录“江苏省高等教育自学考试网上报名系统”) 3.找培训机构报名,参加培训班,还可以上课。 FZZK510

学位授予要求 学位要求课程:英语(二)、工作分析、招聘管理、绩效管理、职业生涯规划与管理、人力资源开发与管理。 凡全部课程考试合格且毕业论文成绩良好以上的本科毕业生,其英语(二)课程和其它五门学位课程平均成绩达到70分(含70分)以

学位授予要求 学位要求课程:英语(二)、工作分析、招聘管理、绩效管理、职业生涯规划与管理、人力资源开发与管理。 凡全部课程考试合格且毕业论文成绩良好以上的本科毕业生,其英语(二)课程和其它五门学位课程平均成绩达到70分(含70分)以

 
 
 
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