竹子的答案：招聘兼职老师有学校的特殊的要求。会有些硬性要求。作为应聘者要如下准备。》先了解对方要求的条件。如是否需求师范类的？是否要教师上岗证？是否有学历要求？2>准备试讲一堂课。招老师首选条件先让你上一堂课再说。3》一般面试条件
选大学其实就是选专业帮你分析一下专业问题１．教师。据教育部近日公布的首份中国教育与人力资源问题报告《从人口大国迈向人力资源强国》指出，我国目前仍处于教育欠发达国家行列，我国的高中阶段毛入学率不到４３％，高等教育入学率只有１３％
网上招聘，研究生楼贴广告，
向你所报考学校咨询下，看是否可以，希望你有好运！
一般面试之后都是等通知的，不可能一上来就让你上课的，就算上课安排上课，第一次过来的老师也会安排专业的老师去听课，不合格的下次不会再请的，而且是兼职老师，工资不会 太高，一期课程也就是1000-1500的样子，15-20天一期课程。具体的可以多
可以的，教师招聘考试：报名条件及回避情形 (一)基本条件 1.具有中华人民共和国国籍。 2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。 3.遵守纪律、品行端正。 4.身体健康。 5.年龄一般在18周岁以上。 初级35周岁以下(1977年7月23日至1995年7月23日期
你要打电话问每个区的教育局，或者上网在区教育信息网查。 每个区的要求不一样，最好都打电话。
如果没要求是全日制统招，你可以报名试试，大不了在资格审查的时候被刷下来。
兼职是按照劳动报酬来核算税额 收入不足4000 公式=（每次收入额-800）*20%， 收入大于4000 公式=每次收入额*（1-20%）*20% 按超过2W后三级加成的，没义务拿发票去低吧。 没那么多发票就别避税了
兼职老师貌似不算 必须是学校工作两年以上
