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自考现代人员测评试卷

   日期:2024-09-14 10:28:13     来源:百业网    作者:百业网    浏览:10791    
【摘要】2019年11月高等教育自学考试人员测试理论与方法试卷 一、单项选择题(本大题共24小题,每小题1分,共24分)在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求

2019年11月高等教育自学考试人员测试理论与方法试卷 一、单项选择题(本大题共24小题,每小题1分,共24分)在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。错癣多选或未选均无分。 1、下列哪一种评价中心

人员测评第一章一、知识点1、确切地说,人员测评的狭义解释就是人员素质测评,人员测评的内核就是人员素质测评。2、心理素质包括智能素质、品德素质、文化素质等。3、心理素质中的智能素质包括知识、智力、技能与才能。4、测评主体既指个人又指

2020年广东省高等教育自学考试《现代人员测评》 重难点笔记资料 课程代码:00463 第一章导论 一、素质:指个体完成一定活动与任务所具备的基本条件和基本特点,是行为的基础也根本因素,包括生理素质与心理素质两方面。P2 二、素质的特性:原有

第一章人员素质测评概述一、名词解释1.人力资源:指能够作为生产性要素投入社会经济活动的全部劳动人口总和。它分为现实的人力资源和潜在的人力资源两部分。2.人力资本:是指个人所拥有的知识和行为的生产潜能。3.选拔性测评:是一种以选拔优秀

议论文的论据考点:论据是论点立足的根据,一般全为事实论据和道理论据。1、用事实作论据。事例必须真实可靠,有典型意义,能揭示事物本质并与论点有一定的逻辑联系。议论文中,对所举事例的叙述要简明扼要,突出与论点有直接关系的部分。明确论

自考的成绩八年有效。 可以拿你的准考证(如果还没丢的话)去当地教委自考办打印成绩,然后接着报考。

你可以上一些自考的网站上进行下载,或者留下联系方式。

到本省的自考网站上,历年的考试题都有,但下载好像弄不了 ,不过可以截图保存在WORD里,效果一样,

时间很紧埃建议还是看书吧。如果时间够,建议可以网上购买北大燕园的一考通,很靠谱

2019年11月高等教育自学考试人员测评理论与方法试卷及答案 (课程代码08408) 一、单项选择题(本大题共20小题,每小题1分,共20分)在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。错癣多选或未选均无分

 
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