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连续5年社保出国留学

   日期:2024-11-20 09:06:20     来源:百业网    作者:百业网    浏览:7718    
【摘要】当签完用人单位的合同之后,即开始算工龄。即使没有工作,也要缴纳社保,社保不能断缴,出国留学之后,档案留在当地教育局,留学归国之后属于应届毕业生,专业大类需要根据

当签完用人单位的合同之后,即开始算工龄。即使没有工作,也要缴纳社保,社保不能断缴,出国留学之后,档案留在当地教育局,留学归国之后属于应届毕业生,专业大类需要根据当地的公务员考试要求进行咨询。 出国之后本人的户口档案留校,本人的社

如果你留学期间单位停止帮你缴纳五险一金,那么你最好自己去社保转成个人的五险,一金没有办法,没有单位自己不能以个人名义缴纳。以后涉及很多方面,在北京,比如买房买车,都要五年连续社保证明,所以不要断,非常麻烦~当然要是单位继续给你上

以北京市为例,出国留学后社保处理方式: 具有本市非农业户籍在国外或港澳台地区就读的学生,可由学校开具就读和无医疗保险证明,到本人户籍所在地或居住地街道社保所办理参保缴费手续。在本市发生的符合学生儿童大病医疗保险规定的医疗费用可以

我也上海出来的,社保,公积金可以暂停

不说废话 直接回答你问题和教你方法,具体如下: 先说继续缴纳的流程~ 要先去你儿子原先的单位开离职证明,然后让你儿子本人带着社保卡(不一定会用,但最好有备无患免得白跑)、身份证复印件(正反面)、和开好的离职证明,去你属地社保局窗口

社保可以补缴,社保由2部分组成,如果转移,公司缴纳的部分不会转,仅转移个人的部分。养老保险是看累计年限的,累计15年,到退休就可以按规定领养老金。 具有本市非农业户籍在国外或港澳台地区就读的学生,可由学校开具就读和无医疗保险证明,

社保缴纳不是强制的,你可以根据自己的考虑来决定交不交。 泛员网,首家第三方全国人力资源共享服务中心,秉承“直接服务员工,彻底解放HR”口号,为企业提供员工管理、全国社保、薪酬服务、员工福利等多种专项解决方案。

当签完用人单位的合同之后,即开始算工龄。即使没有工作,也要缴纳社保,社保不能断缴,出国留学之后,档案留在当地教育局,留学归国之后属于应届毕业生,专业大类需要根据当地的公务员考试要求进行咨询。 出国之后本人的户口档案留校,本人的社

(1)国务院1986年在批转国家教委《关于出国留学人员工作的若干暂行规定》中规定:在职人员自费出国留学回国工作后,出国前工龄可以保留,并与回国后的工作时间合并计算工龄。已辞职的自费留学人员回国工作后的工龄计算也按此规定执行。你前面4

1、如果当事人只是暂时出国学习、工作,并没有改变国籍的话,可以将其暂时封训,待回国后继续参保缴费或者享受待遇; 2、如果是改变国籍移居他国,可以持相关材料办理社保退保销户。 社保只有养老保险的个人账户部分可以退,单位交的不能退,其

 
标签: 社保 出国 连续
 
 
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