你好。 事业单位正式职工出国读研有两条途径: 一是辞职出国,学成回来按归国留学应届毕业生就业,由出国人员服务中心负责办理学历认证,并在你找到工作单位以后办理派遣手续。 二是先调动后出国,先找一个企业挂靠劳动关系,出国期间由企业为你
因公是可以的。自费出国留学的话得跟单位协商,时间过长单位一般是不会同意的,而停薪留职也基本上没有了,所以想长期留学除非你辞职
关于加强国家工作人员因私事出国(境)管理的暂行规定 第一条为加强对国家工作人员因私事出国(境)管理,适应改革开放和经济发展的需要,制定本规定。 第二条国家工作人员因私事出国(境),应按照组织、人事管理权限履行审批手续。 第三条本规
首先,一般事业单位的在职读博好像都是单位联系的吧。如果是你自己联系在职读博,首先你要征求你们单位的意见,如果不行,你就辞职呗。
我来分享一下我的经验 我是事业单位编制,出国读研究生。想保留档案及人事关系,我可以接受停薪留职,中间单位有过不配合的部分略过,因为已解决,如果需要问再回答。 教育部1986年出过文件,后续没有更新,你可以百度(《关于出国留学人员工作
自费出国?留学攻读什么学位?根据学位和国家的不同,所需时间也不同
单位不会给你发工资,但是会给你交保险、公积金等福利
1.工作经验归工作经验,有些专业是不看工作经验的。你去的目的校,也可能有些专业非常看理GPA,那就没办法了。但大部分是综合评价一个申请人的,所以对于大部分情况下,如果有比较出色的工作经验来说,可以弥补GPA的不足。 2.如果你没有关系,也
具体规定如下: 根据《关于加强机关和事业单位工作人员因私出国(境)管理的通知》 第三条 因私事出国(境)按照干部管理权限管理。人事司为因私事出国(境)归口管理部门,承担局机关干部职工因私事出国(境)的审批和登记备案工作。 第四条 对
请好假,开个工作证明,工资证明。 介绍: 出国旅游,广义上也称出境旅游,是指持护照前往其他国家或者地区的旅游、包括边境游、港澳游和出国游。前往地区不同,旅行所持证件也不同。我国目前所指的出国旅游,特指中国公民自费出国旅游,即是由